Infirmier(ère) auxiliaire autorisé(e) - Unité de soins continus
Sensenbrenner Hospital
Full-Time • Kapuskasing Region
Poste permanent à temps plein
Échelle salariale allant de 37,45 $ à 38,16 $ l’heure
Ensemble complet d’avantages sociaux
Opportunités de formation sur site et de développement professionnel
Assistance aux frais de déménagement fournie*
Exigences
Capacité d’offerir des services en anglais et en français.
Détenir un certificat valide d’inscription auprès de l’Ordre des infirmières et infirmiers de l’Ontario ou accepter de procéder à un transfert.
Posséder une expérience pertinente de soins infirmiers dans un milieu clinique.
Pouvoir bien travailler en équipe.
Posséder de solides compétences en communication et beaucoup d’entregent.
S’engager à fournir des soins compatissants centrés sur le
patient.
Principales responsabilités
Administrer les médicaments et les traitements comme ils ont été prescrits par les médecins.
Surveiller et évaluer l’état des patients et signaler les changements au membre concerné du personnel médical.
Assurer le soin des plaies et l’entretien des cathéters, et fournir d’autres soins infirmiers.
Aider les patients à effectuer des activités de la vie quotidienne comme prendre un bain, s’habiller et manger.
Documenter les soins et les progrès des patients avec précision et en temps opportun.
Renseigner les patients et leur famille sur le maintien de la santé et la prévention des maladies.
Collaborer avec l’équipe de soins de santé à l’élaboration et à la mise en œuvre de plans de soins individualisés.
Maintenir un environnement sûr et propre pour les patients
et le personnel.
L’Hôpital Sensenbrenner est fier d’être un employeur qui souscrit au principe de l’égalité d’accès à l’emploi. Nous acceptons les demandes de toutes les personnes qualifiées, y compris les femmes, les Autochtones, les personnes handicapées et les membres de minorités visibles, et les encourageons à soumettre leur candidature. Nous fournissons, sur demande, des mesures d’adaptation en matière d’accessibilité afin d’assurer un soutien tout au long du processus de recrutement, de l’intégration des employés et de l’expérience d’emploi. Si vous avez besoin de mesures d’adaptation, n’hésitez pas à le demander.
*Jusqu’à 5 000 $ de frais de déménagement admissibles remboursés sur présentation de reçus valides, sous réserve de la politique de l’hôpital.
Visitez notre site Web pour en savoir plus ou pour postuler: www.senhosp.ca/fr/careers
Job Expires: 2025-07-31